Une plateforme de recrutement
Caractéristiques :
Création d’un consultant:
- Les administrateurs ont la possibilité de créer des consultants, qui seront responsables de la validation des annonces et des candidatures.
Complétion de profil:
- Les candidats peuvent saisir leurs informations personnelles telles que leur nom, prénom et télécharger leur CV au format PDF.
- Les recruteurs peuvent spécifier le nom de leur entreprise et une adresse de contact.
Publication d’une annonce:
- Les recruteurs peuvent publier des annonces en fournissant des informations telles que l’intitulé du poste, le lieu de travail et une description détaillée comprenant les horaires et le salaire.
- Les annonces doivent être validées par un consultant avant d’être visibles par les candidats.
- Les recruteurs peuvent accéder à une liste des candidats ayant postulé à chaque annonce, après validation par TRT Conseil.
Candidatures :
- Les candidats peuvent consulter la liste des annonces disponibles sur la plateforme et postuler en appuyant sur un simple bouton.
- La démarche de candidature doit être approuvée ou rejetée par un consultant.
- Si la candidature est approuvée, le recruteur pourra la consulter sur son espace.